stdClass Object ( [publicaciones_id] => 584 [publicaciones_seccion_id] => 7 [categorias_id] => 19 [titulo] => UFEMUCH, en el camino de una Nueva Ley de Incentivo al Retiro para Funcionarios Municipales [url] => /ufemuch-en-el-camino-de-una-nueva-ley-de-incentivo-al-retiro-para-funcionarios-municipales [articulo] =>

1      XIII Congreso de alcaldes y Concejales (29-30 y 31 de Marzo)

Durante el desarrollo del Congreso de Municipalidades, el Coordinador de la Comisión Técnica de Ufemuch, Christian Gajardo Altamirano, acompañado de dirigentes de Armefum, realizó gestiones para entregar la propuesta de Ufemuch, para la implementación de una nueva ley de incentivo al retiro, al nuevo Presidente de la ACHM, Felipe Delpin Aguilar, edil de la comuna de La Granja, esta nueva propuesta, contempla garantías para que los funcionarios municipales, no sea vean afectados con las deficiencias que sostenían las leyes anteriores. En esta ocasión, también se entregó estos mismos antecedentes al primer Vicepresidente, Alcalde de Puente Alto, German Codina Powers, ambas autoridades comunales reconocieron la necesidad de abordar a la brevedad y de forma consensuada este anhelo de miles de funcionarios municipales.

En ese mismo Congreso, el representante de UFEMUCH, tuvo la oportunidad de abordar al Subsecretario de Desarrollo Regional, don Ricardo Cifuentes Lillo, para entregarle el Comunicado Nacional publicado en el portal de la Confederación Nacional el día 15 de marzo, que contiene un análisis y visión respecto de lo que, es un hecho ocurrirá con la aplicación del Reglamento que fija el nuevo grado de los Alcaldes, donde más de 245 municipios verán aumentado los grados estos, sin que los municipios hayan obtenido mayores ingresos o aumentado su población. Ello, con el propósito de procurar urgentes instancias institucionales para analizar y acordar propuestas para avanzar en el mejoramiento de los ingresos propios de los municipios, ingrediente clave para la creación e implementación de nuevas plantas municipales, de lo contrario la Ley 20.922, en materia de mejoramiento de plantas, será letra muerta en muchos de los 345 municipios, abortando el principal objetivo que se tuvo en vista, cual es el de profesionalizar y tecnificar las estructuras de personal en la comunas del país.

Conforme a lo anterior, oportuno es recordar que, con el aporte de las bases comunales del país, UFEMUCH ha realizado interesantes e innovadoras propuestas en materia de ingresos municipales al interior del Consejo Técnico Asesor Para la Modernización Municipal (CTAM) que lidera la Subdere y en la que nuestro representante, Miguel Gómez Quijada, registra un 100% de asistencia desde su creación en marzo de 2015. Por lo que, una vez más hacemos un llamado al Ejecutivo a abordar y concretar con urgencia el mejoramiento de los ingresos propios de los municipios, a través de lo que se ha denominado una “LEY DE RENTAS III”.

2      Carta al Ministro de Hacienda, con una contrapropuesta

El día jueves 6 del presente, dirigentes de UFEMUCH concurrieron hasta el Ministerio de Hacienda, para hacer entrega oficial de una contrapropuesta en materia de ley de incentivo al retiro, que comprometiéramos en reunión de fecha 24 de enero, con profesionales de la DIPRES, dependiente de ese ministerio. Propuesta en la que esta Confederación Nacional hace notar la insuficiente oferta e injustificada discriminación económica que se hace a los funcionarios municipales respecto de otras áreas de la Administración Pública, al tiempo de solicitar que se designe un coordinador técnico desde ese Ministerio para la instalación de una mesa de trabajo, a fin de consensuar con prontitud un proyecto de ley que beneficie a los miles de trabajadores que esperan por una pronta ley.

3      Reunión con el Subsecretario General de la Presidencia

El día jueves 6 recién pasado, en Palacio de Gobierno, la Vice Presidenta de UFEMUCH, Marisol Pinto Jiménez, acompañada de los Directores Nacionales, Francisca Silva Gallardo, Antonio Parraguez Roa y Christian Gajardo Altamirano, sostuvieron una reunión de trabajo con el Subsecretario de la Presidencia, Gabriel de la Fuente Acuña, con el propósito de entregar antecedentes relevantes para la implementación una nueva ley de incentivo al retiro para funcionarios municipales. En la oportunidad, se hizo énfasis en que un proyecto de esta naturaleza, en la actualidad, más que un compromiso gremial, persigue un objetivo humanitario y de justicia social, especialmente para con aquellos funcionarios que además de largos años de trabajo, se encuentran en delicada situación de salud; en muchos casos a causa de enfermedades catastróficas; los que ven en ese anhelado proceso de desvinculación condiciones más dignas para el retiro después de una vida dedicada al servicio público.

4      Tareas abordar durante la primera quincena del mes de abril

El compromiso asumido por el Directorio de UFEMUCH, durante su reunión de trabajo desarrollada el día 05 del presente, es dar el máximo de relevancia a este tema, debiendo abordar rápidamente al Presidente del Senado, Andrés Zaldívar Larraín y al Presidente de la Cámara de Diputados, Fidel Espinoza Sandoval, además de interactuar con los parlamentarios de la bancada municipal, a fin de dar a conocer la propuesta de UFEMUCH, que recoge gran parte de las necesidades de los funcionarios municipales que, entre otros aspectos, busca evitar, nuevamente, la discriminación respecto de los funcionarios públicos del sector centralizado.

En base a este trabajo, hacemos un llamado a los funcionarios y funcionarias, para que en conjunto avancemos en un proyecto de ley de incentivo al retiro de calidad, que esté oportunamente a disposición de los funcionarios municipales, para que libremente adopten esta decisión, sin tener que rescindir de su vinculación con el municipio y sin el respectivo reconocimiento por su entrega al Servicio Público. 

Prensa Ufemuch

Para ver, Propuesta Ley de Retiro Para FF. MM. Corregida, pulse aquì

 

Galeria

Presidente de la ACHM, Alcalde Felipe Delpin Aguilar.

Alcalde German Codina Powers

 

Subsecretario de Desarrollo Regional.

Subsecretario de Desarrollo Regional.

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UFEMUCH.cl :: Union de Funcionarios Municipales de Chile

UFEMUCH, en el camino de una Nueva Ley de Incentivo al Retiro para Funcionarios Municipales

Publicado el 11 de Abril del 2017 a las 01:04:43 hrs.


1      XIII Congreso de alcaldes y Concejales (29-30 y 31 de Marzo)

Durante el desarrollo del Congreso de Municipalidades, el Coordinador de la Comisión Técnica de Ufemuch, Christian Gajardo Altamirano, acompañado de dirigentes de Armefum, realizó gestiones para entregar la propuesta de Ufemuch, para la implementación de una nueva ley de incentivo al retiro, al nuevo Presidente de la ACHM, Felipe Delpin Aguilar, edil de la comuna de La Granja, esta nueva propuesta, contempla garantías para que los funcionarios municipales, no sea vean afectados con las deficiencias que sostenían las leyes anteriores. En esta ocasión, también se entregó estos mismos antecedentes al primer Vicepresidente, Alcalde de Puente Alto, German Codina Powers, ambas autoridades comunales reconocieron la necesidad de abordar a la brevedad y de forma consensuada este anhelo de miles de funcionarios municipales.

En ese mismo Congreso, el representante de UFEMUCH, tuvo la oportunidad de abordar al Subsecretario de Desarrollo Regional, don Ricardo Cifuentes Lillo, para entregarle el Comunicado Nacional publicado en el portal de la Confederación Nacional el día 15 de marzo, que contiene un análisis y visión respecto de lo que, es un hecho ocurrirá con la aplicación del Reglamento que fija el nuevo grado de los Alcaldes, donde más de 245 municipios verán aumentado los grados estos, sin que los municipios hayan obtenido mayores ingresos o aumentado su población. Ello, con el propósito de procurar urgentes instancias institucionales para analizar y acordar propuestas para avanzar en el mejoramiento de los ingresos propios de los municipios, ingrediente clave para la creación e implementación de nuevas plantas municipales, de lo contrario la Ley 20.922, en materia de mejoramiento de plantas, será letra muerta en muchos de los 345 municipios, abortando el principal objetivo que se tuvo en vista, cual es el de profesionalizar y tecnificar las estructuras de personal en la comunas del país.

Conforme a lo anterior, oportuno es recordar que, con el aporte de las bases comunales del país, UFEMUCH ha realizado interesantes e innovadoras propuestas en materia de ingresos municipales al interior del Consejo Técnico Asesor Para la Modernización Municipal (CTAM) que lidera la Subdere y en la que nuestro representante, Miguel Gómez Quijada, registra un 100% de asistencia desde su creación en marzo de 2015. Por lo que, una vez más hacemos un llamado al Ejecutivo a abordar y concretar con urgencia el mejoramiento de los ingresos propios de los municipios, a través de lo que se ha denominado una “LEY DE RENTAS III”.

2      Carta al Ministro de Hacienda, con una contrapropuesta

El día jueves 6 del presente, dirigentes de UFEMUCH concurrieron hasta el Ministerio de Hacienda, para hacer entrega oficial de una contrapropuesta en materia de ley de incentivo al retiro, que comprometiéramos en reunión de fecha 24 de enero, con profesionales de la DIPRES, dependiente de ese ministerio. Propuesta en la que esta Confederación Nacional hace notar la insuficiente oferta e injustificada discriminación económica que se hace a los funcionarios municipales respecto de otras áreas de la Administración Pública, al tiempo de solicitar que se designe un coordinador técnico desde ese Ministerio para la instalación de una mesa de trabajo, a fin de consensuar con prontitud un proyecto de ley que beneficie a los miles de trabajadores que esperan por una pronta ley.

3      Reunión con el Subsecretario General de la Presidencia

El día jueves 6 recién pasado, en Palacio de Gobierno, la Vice Presidenta de UFEMUCH, Marisol Pinto Jiménez, acompañada de los Directores Nacionales, Francisca Silva Gallardo, Antonio Parraguez Roa y Christian Gajardo Altamirano, sostuvieron una reunión de trabajo con el Subsecretario de la Presidencia, Gabriel de la Fuente Acuña, con el propósito de entregar antecedentes relevantes para la implementación una nueva ley de incentivo al retiro para funcionarios municipales. En la oportunidad, se hizo énfasis en que un proyecto de esta naturaleza, en la actualidad, más que un compromiso gremial, persigue un objetivo humanitario y de justicia social, especialmente para con aquellos funcionarios que además de largos años de trabajo, se encuentran en delicada situación de salud; en muchos casos a causa de enfermedades catastróficas; los que ven en ese anhelado proceso de desvinculación condiciones más dignas para el retiro después de una vida dedicada al servicio público.

4      Tareas abordar durante la primera quincena del mes de abril

El compromiso asumido por el Directorio de UFEMUCH, durante su reunión de trabajo desarrollada el día 05 del presente, es dar el máximo de relevancia a este tema, debiendo abordar rápidamente al Presidente del Senado, Andrés Zaldívar Larraín y al Presidente de la Cámara de Diputados, Fidel Espinoza Sandoval, además de interactuar con los parlamentarios de la bancada municipal, a fin de dar a conocer la propuesta de UFEMUCH, que recoge gran parte de las necesidades de los funcionarios municipales que, entre otros aspectos, busca evitar, nuevamente, la discriminación respecto de los funcionarios públicos del sector centralizado.

En base a este trabajo, hacemos un llamado a los funcionarios y funcionarias, para que en conjunto avancemos en un proyecto de ley de incentivo al retiro de calidad, que esté oportunamente a disposición de los funcionarios municipales, para que libremente adopten esta decisión, sin tener que rescindir de su vinculación con el municipio y sin el respectivo reconocimiento por su entrega al Servicio Público. 

Prensa Ufemuch

Para ver, Propuesta Ley de Retiro Para FF. MM. Corregida, pulse aquì

 

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Presidente de la ACHM, Alcalde Felipe Delpin Aguilar.

Alcalde German Codina Powers

 

Subsecretario de Desarrollo Regional.

Subsecretario de Desarrollo Regional.


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